轻微伤分几个等级及赔偿标准 (一)
贡献者回答轻微伤一般可分为四个等级，即轻微伤一级、轻微伤二级、轻微伤三级和轻微伤四级。
一、轻微伤的等级划分
轻微伤一级：指表皮擦伤、轻微肿胀等较轻微的伤情。
轻微伤二级：涉及软组织损伤、轻微撕裂伤等，需要一定的治疗和恢复时间。
轻微伤三级：包括骨折、关节脱位等较为严重但尚未构成重伤的伤情。
轻微伤四级：接近重伤程度，需要较长时间的治疗和康复。
二、赔偿标准的确定
赔偿标准主要根据以下几个方面来确定：
1.伤害程度：伤情越重，赔偿金额越高。
2.治疗费用：包括医药费、住院费、手术费等。
3.误工费：因受伤导致的收入损失。
4.精神损失费：因受伤造成的精神痛苦和折磨。
在确定赔偿标准时，通常会综合考虑因素，并根据具体情况进行适当调整。
三、赔偿程序
在发生轻微伤事件后，双方应首先进行协商，如无法达成一致，可以寻求法律途径解决。受害方可以向法院提起诉讼，要求侵权方承担相应的赔偿责任。法院在审理过程中，会根据实际情况和法律规定，对赔偿金额进行裁决。
综上所述：
轻微伤可分为四个等级，每个等级的赔偿标准根据伤害程度、治疗费用、误工费、精神损失费等因素确定。在发生轻微伤事件后，双方应首先进行协商，如无法达成一致，可以通过法律途径解决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条规定：
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国刑法》
第二百三十四条规定：
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
轻微伤5个等级赔偿标准 (二)
贡献者回答轻微伤的赔偿标准涉及多个方面，具体包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费以及必要的营养费。以下是轻微伤五个等级的赔偿划分：
1. 轻微伤一级：造成器官部分缺损，形态异常，但无功能障碍或仅有轻度功能障碍，无需医疗依赖，生活能自理。
2. 轻微伤二级：导致器官部分缺损，形态异常，有轻度功能障碍，需要医疗依赖，但生活能自理。
3. 轻微伤三级：器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无需医疗依赖，生活能自理。
4. 轻微伤四级：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍或仅有轻度功能障碍，无需医疗依赖，生活能自理。
5. 轻微伤五级：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍或仅有轻度功能障碍，无需医疗依赖，生活能自理。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条，医疗费用应根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，在一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。
第七条规定，误工费应根据受害人的误工时间和收入状况确定。对于有固定收入的受害者，误工费按照实际减少的收入计算；对于无固定收入的受害者，应按照其最近三年的平均收入计算。若无法证明最近三年的平均收入状况，可以参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
轻伤二级和解一般赔偿多少 (三)
贡献者回答轻伤二级和解一般需要赔偿医药费医疗费、误工费(有工作的，按工资表计算，没有工作的按该地平均工资计算)、陪护费(陪护人员有工作的，按工资表计算，没有工作的按该地平均工资计算)、生活费(住院期间伤者和陪护者的生活补助，根据该地标准计算)、伤残等级赔偿费(有计算标准)，营养费(双方协商，没有标准)、交通费(凭车票)、后续治疗费(医院有出院建议)。 一、轻伤二级和解一般赔偿标准
1.医药费医疗费(凭发票计算);
2.误工费(有工作的，按工资表计算，没有工作的按该地平均工资计算);
3.陪护费(陪护人员有工作的，按工资表计算，没有工作的按该地平均工资计算);
4.生活费(住院期间伤者和陪护者的生活补助，根据该地标准计算);
5.伤残等级赔偿费(有计算标准)，营养费(双方协商，没有标准);
6.交通费(凭车票);
7.后续治疗费(医院有出院建议)。
这些费用加起来就是最少的赔偿费用。这是判刑也要赔偿的费用。轻伤可以判3年以下徒刑。轻伤属于自诉的刑事案件，也可以私了。在派出所主持下双方签订和解协议，就私了了，案子就结了，不在追究刑事责任。如果要私了，在经济赔偿方面就要适当大方点。
二、轻伤二级的量刑标准
(一)故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，为拘役刑或管制刑;
(二)故意伤害他人身体，虽构成轻伤，但伤情接近轻微伤的，为有期徒刑六个月;伤情介于轻度和重度之间的，为有期徒刑一年;伤情接近重伤的，为有期徒刑一年六个月。
故意伤害行为必须致受害人轻伤后果，才构成故意伤害罪，理由是：
第一，虽然《刑法》第二百三十四条第一款未对具体的伤害后果作出规定，但第二款对故意伤害致人重伤、死亡或造成严重残疾等伤害后果的刑事处罚作出了明确的规定。因此，根据伤害后果的程度和刑罚的轻重成正比的逻辑，可以认为第一款所规定的刑罚就是对应轻伤这种危害结果的。
第二，根据《刑法》第十三条的但书规定，危害行为“情节显著轻微危害不大的，不认为是犯罪”。若故意伤害行为仅造成被受害人轻微伤，则其行为应属于“情节显著轻微危害不大”，不能认为是犯罪。
第三，司法实践中对人体伤情进行法医学鉴定的量化标准是《人体重伤鉴定标准》和《人体轻伤鉴定标准》。在适用《刑法》第二百三十四条第二款时，用《人体重伤鉴定标准》来解决故意伤害罪的量刑问题，而在适用第二百三十四条第一款时，应用《人体轻伤鉴定标准》来解决定罪问题，即伤害后果达到什么程度才构成故意伤害罪。
一般在故意伤害罪当中，只是区分了轻伤、重伤以及死亡等三种伤害情况，而对于轻伤一级与轻伤二级的量刑处罚，其实是一样的。
轻伤一级，会赔多少钱，对方要求赔偿10万会成功嘛 (四)
贡献者回答对方要求赔偿十万不会成功。轻伤一级是不会赔十多万的，一般来说造成人轻伤一级的会赔偿医疗费、误工费、护理费和精神损失费等，但是这些加起来都不会超过十万元的。如果对方不想赔偿的话，可以向人民法院提起诉讼。
法律分析
赔偿多少要看具体案情来计算，相关法律制度当中，没有明确规定，轻伤级别的赔偿就必须是10万的，根据实际情况进行计算下来，高于或者是低于10万都有可能。轻伤赔偿标准：
(一)医疗费。医药治疗费的赔偿，一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时，可以委托法医予以鉴定。所在地治疗医院，一般是指距离受害人住所或侵权行为发生地较近的医院。受害人先后到数个距离基本相等的医院治疗的，一般应认定最先就诊医院的医疗费，但该医院治疗失误或有其他特殊情况的除外。应经医务部门批准而未获准擅自另找医院治疗的费用，一般不予赔偿。受害人重复检查同一科目而结果相同的，原则上应仅认定首次的检查费用，但治疗医院确需再行检查的除外。如检查结果不一致，确诊之前的检查费用均应认定。受害人擅自购买与损害无关的药品或治疗其他疾病的，其费用不予赔偿。受害人确需住院治疗或观察的，其费用应予赔偿。但出院通知下达后故意拖延，或治疗与损害无关的疾病而延长住院时间的，其延长期间的住院费不予赔偿。受害人进行与损害有关的必要的补救性治疗的费用，应予赔偿。在诉讼过程中，治疗尚未结束的，除对已经治疗的费用赔偿外，对尚需继续治疗的费用，经有关医疗机构证明或者经调解双方达成协议的，可以一次性给付；也可以依照民事诉讼法的有关规定，告知受害人在治疗结束后另行起诉。
(二)误工费。受害人误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。受害人的实际误工日期少于休假证明的，应以其实际的误工日期认定；实际误工日期多于休假证明的，一般应当根据休假证明认定。受害人确需休养但无休假证明的，可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。固定收入，包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴，但不包括特殊工种的补助费。奖金，以受害人上一年度本单位人均奖计算，超出奖金税计征起点的，以计征起点的，以计征起点为限。受害人受害前由于自身原因无奖金收入的，其奖金不予计算。受害人无固定收入，或者受害人是承包经营户或个体工商户的，其误工费的赔偿，可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同等劳动力的平均收入酌定。如依法应向税务机关纳税的，应以税单为据。受害人依法从事第二职业的，其实际减少的收入，应当予以赔偿。受害人是另谋职业的离、退休人员的，其误工费的赔偿可以区别以下情况处理：(1)符合政策法律规定的，其实际减少的收入应予赔偿；(2)违反政策法律规定的，其赔偿要求不予支持。受害人无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。如果受害人是家务劳动的主要承担者，因受害确实无法从事家务劳动造成其他家庭成员负担过重的，可酌情予以经济补偿。受害人的实际收入高于当地居民平均生活费三倍的，按照三倍计算。
法律依据
《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
最低轻伤十级赔偿标准 (五)
贡献者回答轻伤十级伤残赔偿标准：
1、医疗费：
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、住院伙食补助费：
本单位因公出差伙食补助标准的70%。
3、康复治疗费：
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
工伤级别共十个等级。十级是身体伤害最轻的一种。根据法律规定，需赔付受害人医疗救治费用、用以康复发生的费用、支付误工费等。支付7个月本人工资的一次性伤残补助金。
十级伤残工伤的赔偿标准是医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金，其中十级伤残的补助金按规定为七个月的本人工资。就是关于工伤判定为10级的相关介绍。
综上所述，受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
【法律依据】：
《工伤保险条例》
第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
了解了上面的内容，相信你已经知道在面对轻伤级别划分和赔偿标准时，你应该怎么做了。如果你还需要更深入的认识，可以看看赣律网的其他内容。
