晚婚婚假多少天广州市是怎么规定的?

本文分为以下多个解答，欢迎阅读：

1、晚婚婚假多少天广州市是怎么规定的?
2、广东省婚假多少天?
3、广东晚婚假取消了吗
4、广东为什么取消晚婚假广东婚假为什么才3天

晚婚婚假多少天广州市是怎么规定的? (一)

贡献者回答根据广州市人口与计划生育的相关管理规定，达到晚婚年龄依法登记结婚的劳动者，可以享受晚婚假10天，再加上国家法定的3天婚假时间，一次性可以休13天的婚假，并且婚假期间享受原工资将近待遇不变，但是遇到节假日或者休息日不能补休。

一、晚婚婚假多少天广州市是怎么规定的

广州市规定晚婚夫妻婚假可以延长10天，加上国家法定的3天婚假可以一次性休13天，具体的规定和所示：

根据《广州市人口与计划生育管理办法》第二十五条初婚夫妻达到晚婚年龄的，享受晚婚假，增加婚假10日。再婚夫妻初婚一方达到晚婚年龄的，享受晚婚假。

已婚妇女23周岁后怀孕生育第1胎子女的，享受晚育假，增加产假15日。

广东：婚假3天晚婚假10天=13天

职工实行晚婚的，增加婚假十日;实行晚育的，增加产假十五日。城镇其他人员实行晚婚、晚育的，可由当地人民政府给予表扬和奖励。

广东省婚假多少天? (二)

贡献者回答广东省的婚假天数为三天。以下是关于广东省婚假的详细解答：

基础婚假：根据《广东省人口与计划生育条例》的相关规定，广东省内的婚假天数为三天。这一规定在广东省内是统一适用的，无论是国有企业、民营企业还是外资企业，员工结婚时均可享受此基础婚假。

晚婚奖励：如果劳动者符合晚婚年龄，则可以在基础婚假的基础上增加奖励婚假10天。这样的规定体现了对晚婚者的鼓励和支持。

工资支付：婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资。这是对劳动者精神层面的一种慰藉，也是对其权益的保护。

企业内部规定：虽然广东省有统一的婚假规定，但具体的婚假安排可能会因企业内部的规章制度或劳动合同而有所不同。因此，劳动者在享受婚假前应了解自己所在企业的相关规定。

争议解决：如果因婚假产生的劳动争议，劳动者可以通过法律途径来维护自己的合法权益。

广东晚婚假取消了吗 (三)

贡献者回答广东晚婚假取消了。

广东婚假规定是最长的婚假是三天的时间。因为根据当地相关的政策当中明确的说明，已经取消了晚婚假，按照法律当中所规定的情况结婚的可以享受三天的婚假，如果男女双方不在同一个地点工作的，可以给予另外的路程假期。现在提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女的政策，且符合法律、法规规定条件的，在前述基础上，可以要求安排再生育子女。

广东婚假规定如下：

1、按法定结婚年龄，女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假。

2、原10天晚婚假已经取消。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假，探父母期间结婚的，不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

7、广东婚假规定是最长的婚假是三天的时间。

综上所述：结婚假期对于普通的公民来说是非常的重要的，因为毕竟结婚是人生当中的一件大事，所有的琐碎小事都是需要用时间来办理的。但是很多的地方婚假规定的是不一样的，但是不管怎么样都有三天时间。

【法律依据】：

《中华人民共和国劳动法》

第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

广东为什么取消晚婚假广东婚假为什么才3天 (四)

贡献者回答广东为什么取消晚婚假晚婚假取消是在什么时候广东婚假为什么才3天一起来看看吧!

一、广东为什么取消晚婚假广东婚假为什么才3天

十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开，此次会议初次审议了《人口与计划生育法修正案草案》，明确在2016年1月1日施行。修正案草案修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施，删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。

广东去年12月30日，广东人大常委会全票通过了《广东省人口与计划生育条例》，今年1月1日起与新修订的《人口与计划生育法》同步实行，成为全国较好个完成计划生育条例修订的省份。《条例》修改了与“全面二孩”政策不协调的奖励规定，取消晚婚晚育假，这意味着，7天的晚婚假取消，只剩下常规的3天婚假。

湖北省召开了十二届人大常委会第十九次会议，表决通过了《关于修改〈湖北省人口与计划生育条例〉的决定》，原草案中拟保留的“对晚婚增加15天假期奖励“的规定，经湖北省人大常委会会议审议后被删除。

日前，湖北省政府提交人大常委会审议的草案中，还保留着对晚婚假的相关规定，而昨日审议后，该规定被删除。

据媒体报道，在审议过程中，有些委员认为，我国修改后的《人口与计划生育法》中，删除了有关鼓励公民晚婚晚育以及延长婚假等待遇的规定，为了落实上位法精神，建议删除条例中“晚婚公民除享受国家规定的婚假外，增加婚假15天”的规定，且此说法在投票表决时以高票通过。

2015年12月27日，全国人大常委会审议通过了修订后的《人口与计划生育法》，新计生法删掉了有关鼓励晚婚晚育的规定，提倡符合法理法规规定生育的，可以享有延长生育假的相关奖励，及其其他相关的社会福利。今年，关于“晚婚假”的存废也已经尘埃落定。

三、产假延30天陪产假增至15天

12月30日，新修订的《广东省人口与计划生育条例》通过。这意味着广东将于2016年1月1日起全面实施二孩政策，同时，广东晚婚假确定取消。

广东省卫计委相关负责人称，新条例修改了与“全面两孩”政策不协调的奖励规定，取消晚婚晚育假。也就是说，从1月1日起，婚假也就只有三天了。

此外，新的条例将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。这意味着，凡符合法律法规规定生育的，不论是生育一孩、还是二孩，以及符合法律法规规定再生育的，都可以享受增加30天产假的优待。

同时，丈夫的陪产假从10天增加到15天。

此前，女性产假是98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内)假=128天，相比少了20天。

但对于此前并不享受独生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的女性而言，则是新增30天产假。

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